Incapacità al lavoro: assunzione dei costi | Sanitas Assicurazione Malattia
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Incapacità al lavoro: cosa paga Sanitas?

Incapacità al lavoro

Se subite un infortunio oppure siete ammalati e non riuscite a lavorare per un lungo periodo di tempo, ciò comporta delle conseguenze importanti. Per voi, per la vostra famiglia e per il vostro budget. L’assicurazione d’indennità giornaliera vi protegge dai rischi finanziari.

Se siete impiegati, siete assicurati tramite l’assicurazione collettiva d’indennità giornaliera o tramite l’assicurazione infortuni obbligatoria del vostro datore di lavoro. In altre parole, continuate a percepire il vostro salario. Il pagamento continuato del salario è regolamentato per legge e dura fino a due anni.

A chi è rivolta l’assicurazione d’indennità giornaliera?

L’assicurazione di indennità giornaliera è facoltativa e può essere stipulata per coprire i costi di infortunio, malattia o gravidanza. Fa al caso vostro se:

  • siete assicurati tramite il vostro datore di lavoro per un periodo inferiore a due anni;
  • lavorate a tempo parziale con bassa percentuale;
  • siete lavoratori indipendenti;
  • siete casalinghe o casalinghi.

Assicurazione facoltativa d’indennità giornaliera secondo LAMal

Nell’assicurazione base potete includere l’indennità giornaliera come prestazione facoltativa: per malattia, infortunio o maternità. L’inclusione viene chiamata assicurazione facoltativa d’indennità giornaliera secondo LAMal.


Le prestazioni primarie

  • Fino a 720 indennità giornaliere nell’arco di 900 giorni
  • A partire da un’incapacità al lavoro del 50 percento
  • In caso di maternità: indennità giornaliera per 16 settimane


Importante: in caso di maternità dovete aver stipulato l’assicurazione d’indennità giornaliera secondo LAMal almeno 270 giorni prima del parto.

L’indennità giornaliera nell’assicurazione base non può superare i 10 franchi al giorno. Gli importi superiori rientrano automaticamente nell’assicurazione d’indennità giornaliera secondo LCA. Per questo motivo, la maggior parte delle persone stipula un’assicurazione facoltativa d’indennità giornaliera secondo LCA.

Assicurazione facoltativa d’indennità giornaliera secondo LCA

L’assicurazione per l’indennità giornaliera Salary è un’assicurazione complementare secondo LCA che copre i costi relativi a infortunio, perdita di salario o di guadagno a causa di malattia. Quanto tempo deve trascorrere per il primo versamento, lo potete stabilire da voi con il periodo d’attesa per le prestazioni di indennità giornaliera per malattia.


Le prestazioni primarie

  • Fino a 720 indennità giornaliere con fino a 500 franchi al giorno nell’arco di 900 giorni
  • A partire da un’incapacità al lavoro del 50 percento
  • Possibilità di finanziamento di un aiuto domiciliare in caso di assenza della persona che gestisce l’economia domestica


Quanto tempo deve trascorrere per il primo versamento, lo potete stabilire da voi con il periodo d’attesa per le prestazioni di indennità giornaliera per malattia.

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Tutela in caso di perdita di salario
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